Les Tops de l'entreprise
La soirée des Tops de l'entreprise - Lundi 12 décembre 2011
Lundi 12 décembre 2011, Maurice Leroy, ministre de la ville en charge du Grand Paris, président du Conseil général de Loir-et-Cher, Emmanuelle Pavillon, directrice départementale de La Nouvelle République du centre Ouest et Yvan Saumet, président de la Chambre de Commerce et d’Industrie Territoriale de Loir-et-Cher ont présenté la 8e soirée de remise des Tops de l’entreprise. Cette manifestation a rassemblé plus de 300 chefs d’entreprise ainsi que de nombreux acteurs économiques loir-et-chériens.
Patrice Lafargue, président du groupe IDEC, spécialisé dans l'immobilier d'entreprise clés en mains pour de moyennes et grandes surfaces, était le grand témoin de cette soirée.
Présentation d'IDEC par Loir-et-Cher
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Les lauréats
Top écoSolution
Lauréat : MNBC (Neung-sur-Beuvron), pour son système constructif béton de chanvre/béton de pouzzolane
Gérant : Laurent CHARVOZ
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Top Richesses humaines
Lauréat : G2 Méca Concept (Romorantin-Lanthenay), pour sa solution originale de responsabilisation du personnel
Gérants : Dominique GUICHET et Philippe GUILLON
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Top Innovation (entreprises de moins de 20 salariés)
Lauréat : la Sellerie Percheronne (Saint-Agil), pour son collier de travail pour chevaux de trait
Chef d’entreprise : Sylvie Buschhoff
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Top Innovation (entreprises de plus de 20 salariés)
Lauréat : Air Forme (Mur-de-Sologne), pour son Éco-bol de peinture multicouches
Directeur : Daniel PASCOET
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Top TrempoliNNo
Lauréat : Neolux (La Chapelle-Vendômoise), pour sa balise au sol de parking
Gérant : Ludovic LABIDURIE
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Top des tops
Lauréat : MNBC (Neung-sur-Beuvron), pour son système constructif béton de chanvre/béton de pouzzolane
Gérant : Laurent CHARVOZ
2 Tops de l'innovation, 1 Top TrempoliNNo
Les tops de l'innovation récompensent des entreprises (de moins de 20 salariés et de 20 salariés ou plus) pour une démarche ou un produit innovant finalisé au cours de deux dernières années. Originalité et caractère exemplaire, pertinence au regard de la stratégie de l'entreprise et de son marché, implication du personnel et de ses dirigeants... entrent en ligne de compte dans leur sélection. Le top TrempoliNNo (du nom du programme départemental d'accompagnement de l'innovation) récompense une entreprise dans laquelle l'organisation du processus innovant (idées - marché - stratégie - compétences - financement) est particulièrement exemplaire.
Le Top écoSolution
Le Top écoSolution distingue une entreprise ayant développé une démarche originale réduisant l'impact environnemental d'une activité, ou un produit qui, tout en répondant par ses performances aux besoins du marché, génère moins d'impact sur l'environnement tout au long de son cycle de vie.
Le Top "Richesses humaines"
Le Top "Richesses humaines" récompense deux entreprises ayant engagé une action ou une démarche originale témoignant de la place première qu’elles attribuent au facteur humain dans leur activité.
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